| Requirements |
工作职责：
1. 根据招聘需求，开展研发、技术、职能等岗位招聘工作；
2. 主导新人关怀，辅助新人融入企业文化；
3. 协助组织公司的各类文化活动；
4. 完成领导交办的其它事项。
任职要求（ 包含学历、英语、电脑操作等）：
1. 统招本科及以上学历，人力资源或英语专业优先；
2. 具备5年（含）以上招聘经验，有校园招聘经验，制造业招聘工作经验优先；
3. CET-6（必备）及以上，英文听说读写熟练者优先；
4. 性格开朗，富有团队合作精神；
5. 具备良好的内外沟通协调能力、抗压能力。
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